Available in:
EnglishSuomiSvenska

Yleiskuvaus

Helsingin kaupunki company logo
Tietohallintasuunnittelija - Helsingin kaupunki - Kalasatama, Helsinki, Suomi
Henkilöstöasiantuntija
Compensation
3,337 - 3,337/month
Loma: 5 viikkoa
Salary Context: Henkilöstöasiantuntija
Market Average: Henkilöstöasiantuntija
€13 - €19 532
Market Average: this role level Level
€13 - €9 043
This Offer
€3 337 - €3 337
€13€19 532
kuukaudessa
Location
Kalasatama, Helsinki, Suomi
Remoteness
Hybridityö
Application Deadline
21. tammikuuta 2026
Role Level
Keskitaso
Management Tier
Ei henkilöstöjohtamista
Job Type
Määräaikainen
Julkaistu: 27. huhtikuuta 2024Hakuaika päättyy: 21. tammikuuta 2026
Vaaditut kielet:
SuomiRuotsi
Erikoistumiset:
TietohallintoDokumentinhallintaJärjestelmäintegraatio

Työtehtävän kuvaus

Tilapäinen tehtävä tiedonhallintasuunnittelijana kasvatus- ja koulutustoimialan päätöksenteon tukiyksikössä, keskittyen tiedonohjaukseen, dokumentinhallintaan ja järjestelmäintegraatioon.

Hae yrityksen verkkosivustolla

Yritystiedot

Helsingin kaupunki company logo

Helsingin kaupunki

Julkinen yleishallinto
Pohjois Esplanaadi 15-17, 00170 Helsinki
Y-tunnus: 0201256-6
Henkilöstömäärä: 14
Tietoa

Helsingin kaupunki on Suomen suurin työnantaja. Meillä on töissä 37 531 ammattilaista neljällä eri toimialalla sekä kaupungin keskushallinnossa. Yhdessä järjestämme kaupunkilaisille laadukkaita palveluja ja luomme edellytyksiä hyvälle helsinkiläiselle elämälle.

Data shown is based on historical job postings from our database.

Työn yksityiskohdat

Vaatimukset

  • Korkeakoulututkinto tai korkeampi
  • Hyvä suomen kielen taito
  • Tyydyttävä ruotsin kielen taito
  • Tietohallinnan, tietosuojan ja kunnallishallinnon tuntemus
  • Vahva kehittämisote
  • Kyky itsenäiseen työskentelyyn
  • Hyvät vuorovaikutustaidot

Vastuut

  • Ylläpitää ja päivittää tiedonohjaussuunnitelmaa
  • Kehittää ja ohjata dokumentinhallintaa
  • Ottaa käyttöön uuden asianhallintajärjestelmän
  • Kehittää prosesseja ja ohjeistuksia tietopalveluun
  • Käsitellä tietopyyntöjä ja kehittää niihin liittyviä prosesseja
  • Osallistua kaupungin ja sektorin verkostoihin ja työryhmiin

Toimiala:

Henkilöstöhallinto ja -kehitys

Erikoistumiset:

  • Tietohallinto
  • Dokumentinhallinta
  • Järjestelmäintegraatio

Koulutustaso

Korkeakoulututkinto tai korkeampi

Kaupungin edut, kuten työmatkakorvaus ja kulttuuripalvelut
2 tuntia sittenPartial Schema